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Was erwarten Kandidaten vom Online-Bewerbungsprozess? Wie stehen Sie zu Social und Mobile Recruiting? Wie beeinflussen ihre Erfahrungen mit dem Bewerbungsprozess ihre Sicht auf die Arbeitgeber und das Unternehmen sowie seine Produkte insgesamt? Antworten finden Sie in unseren Umfrageergebnissen zum kostenlosen Download.

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Ideales Bewerbungsverfahren aus Kandidatensicht

Mehr und mehr bestimmen auf dem Arbeitsmarkt die Bewerber die Regeln. Der Blick der Kandidaten auf Bewerbungsverfahren entscheidet darüber, ob Recruitingprozesse erfolgreich sind. Um rekrutierenden Unternehmen Orientierungswissen darüber bereitzustellen, wie aus Kandidatensicht der „ideale Prozess“ abläuft und den Stand der Dinge in der Recruitingpraxis deutscher Unternehmen zu beleuchten, haben softgarden und das Personalmagazin eine gemeinsame doppelperspektivische Online-Umfrage mit über 1.100 Bewerbern durchgeführt.

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